El gremio se quejó de las irregularidades observadas en la liquidación de los salarios de julio.
El gobierno provincial decidió el pago del aumento que propuso en las últimas paritarias, que implicaba recomponer proporcionalmente a todos los cargos con salarios inferiores al de Maestro de Grado. Sin embargo, quedaron fuera de esta propuesta Preceptores de Educación Inicial y algunos cargos de secundaria.
En este marco, el gremio exigió cualquier propuesta sea equivalente para todos los cargos del sistema, para que no se sigan generando enormes desigualdades en la percepción entre y dentro de los niveles.
«Reiteramos la exigencia del adelantamiento del cuarto intermedio de la paritaria. Urge que el Ministerio de Educación y Derechos Humanos acerque una propuesta que responda al pliego salarial votado en el Congreso de la organización», pidió la UnTER.
